ASSISTANT DE VIE AUX FAMILLES

OBJECTIFS :                                alt S'inscrire

Cette action a pour objectifs :

·         D’acquérir les compétences nécessaires pour réaliser les services attendus par des personnes auprès desquelles il, elle est amené(e) à intervenir.

·         De préparer les stagiaires à la qualification professionnelle « Assistant(e) De Vie aux Familles » 

·         D’identifier les secteurs d’intervention de l’ADVF

·         D’accéder à l’emploi durable dans le domaine des services à la personne

 

CONTENU

La formation s’organise de la façon suivante :

·         UNITE I : Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien

·         UNITE II : Relayer les parents dans la prise en charge de leurs enfants à leur domicile

·         UNITE III : Assister les personnes dans l’entretien de leur cadre de vie et dans la           préparation de leur repas

·         UNITE IV : Communiquer  et s’organiser

  Préparation SST (Sauveteur Secouriste du Travail)

  Créer et développer son activité

·         BAD 1 :   Réaliser des calculs simples de la vie quotidienne (parcours individualisé)

·         BAD 2 :   S’exprimer à l’oral et à l’écrit (parcours individualisé)

·         BAT 1 :    Accueil Intégration Bilans

·         BAT 2 :    Cohésion de groupe

·         BAT 3 :    Préparer et suivre les périodes en milieu professionnel

·         BAT 4 :    Sensibiliser au développement durable et devenir éco- citoyen

·         BAT 5 :    Construire et consolider son projet professionnel

·         BAT 6 :    Evaluations et préparations aux épreuves de certification

 

PUBLIC CONCERNE - PRE REQUIS :

Demandeurs d’emploi inscrits à la Mission Locale, à Pôle Emploi ou à CAP Emploi (ouvert à un public handicapé, afin de favoriser l’intégration au métier Assistant(e) de Vie Aux Familles :

- Avoir travaillé et validé son projet professionnel avec son conseiller Pôle Emploi, Cap  Emploi, Mission Local

- Avoir une représentation du métier, du secteur d’activité

- Avoir une maîtrise suffisante de la langue française pour suivre la formation

- Etre mobile

- Etre motivé

DUREE :

Dates Prévisionnelles :

A DETERMINER

soit 728 h dont 518 heures de formation en centre et 210 heures de mission en entreprise.

Stages en milieu professionnel :

Dates :

A DETERMINER

 

EFFECTIFS :

12 stagiaires attendus

 

 

MODALITES DE RECRUTEMENT ET DE SELECTION :

 

Etude d'un dossier de candidature précisant les motivations et le projet professionnel du candidat.

Sélection à l’issue de tests de calculs et de compréhension et d’un entretien individuel.

Notification de décision de recrutement par courrier dans un délai de 15 jours. 

 

Modalités pratiques et inscription

 

- Liste des documents à apporter : lettre de motivation, CV.

 

- Nature des tests de sélection : Tests et entretien individuel de motivation.

 

 

 

SOUS REVERVE DE MODIFICATIONS

 

 

"Centre de Formation Jeanne Delanoue : Enregistré sous le numéro 52 49 00160 49. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'Etat"

 

 

Informations

Créé en 1986, le Centre de Formation Jeanne Delanoue est adhérent de la Charte Qualité AREPPAL, et est certifié ISO 9001 version 2008. Ces démarches garantissent un savoir faire et un professionnalisme des prestations de formation.